Od momentu założenia 28 marca 2003 r. firma Beijing Xinfa Jingjian Industry and Trade Co., Ltd. zawsze przestrzegała zasady dążenia do przetrwania poprzez jakość i rozwoju poprzez reputację, zgodnie z międzynarodową koncepcją zaawansowanego zarządzania jakością i ściśle wdrażając krajową normę ISO9000. standard zarządzania jakością. W dniu 28 marca 2010 roku została utworzona spółka Beijing Xinfa Jingjian Foundation Engineering Co., Ltd. wraz z uczestniczącymi w niej Beijing Xinfa Jingjian Industry and Trade Co., Ltd. i 13 osobami fizycznymi, która uczestniczyła w Pekinie, Tianjin, Hebei, Henan, Shanxi , Shandong, Shaanxi, Gansu, Heilongjiang, Jilin, Liaoning, Hunan, Hubei, Zhejiang, Sichuan i inne projekty metra, kolei dużych prędkości, podziemnych zintegrowanych galerii rur.
Rok 2020 to rok niezwykły. W trudnej sytuacji w całym kraju firma reaguje na krajowe polityki, rygorystycznie kontrolując bezpieczeństwo oraz wznawiając pracę i produkcję. Pod przewodnictwem ducha 18. rocznica powstania Beijing Xinfa Jingjian Industry and Trade Co., Ltd. i 11. rocznica powstania Beijing Xinfa Jingjian Foundation Engineering Co., Ltd. oraz doroczne spotkanie robocze na rok 2021 odbyły się marcowego poranka 28 w oddziale Renqiu.
W spotkaniu uczestniczyli dyrektor generalny Song Ganliang, zastępca dyrektora generalnego Ma Baole, zastępca dyrektora generalnego wykonawczego Wang Lixin, zastępca dyrektora generalnego ds. operacyjnych Zhao Bojie, a także kierownicy oddziałów i biur, dyrektorzy biznesowi, kierownicy magazynów i inni pracownicy.
Tematem tej konferencji jest „Spójność, innowacja, uczciwość, wykonanie”. Song Ganliang poprowadził wszystkich pracowników obecnych na spotkaniu do przeglądu żmudnej historii, doświadczeń i wniosków płynących z rozwoju firmy Beijing Xinfa Jingjian. W połączeniu z obecnym rozwojem branży i rynku, wskazał na mankamenty i mankamenty firmy oraz sformułował plan, aby wszyscy pracownicy firmy aktywnie uczestniczyli w marketingu. Wytyczne mające na celu poprawę ogólnego poziomu dochodów dla wszystkich.
W tej pracy indywidualne nagrody działu biznesowego (mistrz całego projektu, mistrz całego projektu, mistrz płatności za projekt, mistrz opłaty za wstęp do projektu i wszechstronny mistrz biznesu), którzy osiągnęli doskonałe wyniki w 2020 r. pochwalano i zachęcano. .
Jednocześnie coroczny dział biznesowy 2021 otrzymał ponownie flagę i kartę działu.
W obliczu trudnej sytuacji rynkowej i ciężkich zadań produkcyjnych nasza firma przełamała fale i osiągnęła niezwykłe osiągnięcia w niesprzyjającym otoczeniu rynkowym tej samej branży. Ogólna wydajność firmy wynosi 30 milionów juanów. Aby to osiągnąć, w przyszłej pracy liderzy firmy powinni odgrywać wzorową rolę dla każdego pracownika, przewodzić, dotrzymywać kroku czasom i sprzyjać rozwojowi przedsiębiorstwa.
Czas publikacji: 09 kwietnia 2021 r
